為進一步加強黨風廉政建設和干部廉潔自律教育，筑牢思想道德防線，促進黨員干部以敬畏之心對待權力,保證黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。8月5日下午，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席鄭興東對新任和轉任的8名黨員干部開展了干部任職廉潔談話。會議由紀委辦公室主任周春華主持，黨委組織部部長陸國良及新任和轉任干部參加會議。

鄭興東在談話中指出，一要持之以恒加強政治理論學習，不斷筑牢拒腐防變的思想防線，深刻領會《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》三個重點。二要積極探索實踐“四種形態”，認真落實把紀律挺在前面的要求。對分管范圍內黨員干部身上發生的輕微違紀問題，要早發現、早處置，及時與當事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，指出問題危害，幫助查找原因，提出改進要求。三要落實“一崗雙責”，抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作。始終牢記有職必有責，有責必履責，失責必追責。既要抓好分管工作，又要抓好分管范圍內的黨風廉政建設，確保自己分管的領域和所在處室不出問題、廉潔運行。